- Desde la Policía Local se asegura que el equipo de Gobierno pretende imponerles un Acuerdo Marco “inaceptable” y avisan: “No sabemos dónde puede acabar este conflicto”
Pese a que, oficialmente, lo que ha ocurrido durante el fin de semana con la Policía Local ha sido una sucesión de bajas e indisposiciones justificadas –en principio- y la imposibilidad de cubrir esos puestos con agentes que no tenían que realizar el servicio, a nadie se le escapa, ni en Alcaldía ni en las dependencias de la Policía Local, que el tema va mucho más allá. Desde hace tiempo, varios agentes policiales vienen reclamando al Ayuntamiento el pago de la deuda que mantiene con ellos en concepto de horas extras y complementos y que, en algunos casos, llegaba a los 6.000 euros. Según ha podido saber este periódico durante este mes de junio, se han abonado los atrasos de enero, febrero y marzo… pero, paralelamente, el equipo de Gobierno ha presentado un borrador de Acuerdo Marco –que rige las normas y el funcionamiento del cuerpo y su relación con el poder- que los agentes califican de “inaceptable”.
Fue el fin de semana del 2-3 de junio cuando el concejal de Gestión Interna y Recursos Humanos, Aurelio Alarcón, presentó el citado borrador de convenio colectivo, que había elaborado el edil asesorado por un componente de la propia Policía Local. “En ese texto, se hipoteca el futuro y la libertad de la Policía Local”, asegura un agente que, de momento, prefiere mantener el anonimato. “Los recortes para los policías de base llegan en muchos casos al 40% y en el caso de algunos mandos superan el 50% sobre los complementos y las horas extras”, afirma. “Además, pretenden modificar a su antojo la semana laboral de 37,5 horas de tal forma que una semana trabajemos, por ejemplo 32 horas y la siguiente 43. Eso por no hablar la negativa a pagarnos los festivos trabajados y el agravio comparativo que esto supone con el resto de funcionarios”, según cuenta otro policía con el borrador –al que ha tenido acceso este periódico- en la mano.
INDIGNACIÓN MANIFIESTA
Lo cierto es que en las dependencias de la Policía Local existe una indignación manifiesta con el equipo de Gobierno, algo que ya se dejó notar, por ejemplo, en la Procesión de la Virgen del domingo día 3, con apenas tres agentes de servicio, cuando en la del jueves anterior habían estado diez.
De momento, los policías han optado por no poner su tiempo libre a disposición del Ayuntamiento. Es decir, no hacer horas extras ni cambios de turno voluntarios, lo cual significa que pueden existir turnos con un solo agente o vacíos, como ha ocurrido este fin de semana, o como ocurrió el pasado martes 5 de junio, cuando solo hubo un agente de servicio.
“La Policía Local no está dispuesta a retroceder en derechos laborales y económicos adquiridos en los últimos 25 años, y menos por la mala gestión de los políticos locales”, resume un miembro del cuerpo policial. “Nosotros no tenemos la culpa de la situación en la que han dejado el Ayuntamiento. Que recorten en el Festival de los Sentidos, actos lúdicos o en días de feria, o en personal de confianza”, añade.
Durante la negociación, los policías han propuesto al equipo de Gobierno cerrar las dependencias durante la noche y los fines de semana para ahorrarse los pluses por nocturnidad y festivos, y que durante ese tiempo garantice la seguridad la Guardia Civil. “Es una forma de equipararnos al resto y ayudar a que el Ayuntamiento gaste menos: trabajar de lunes a viernes, como los demás funcionarios de oficinas, pero no han aceptado”.
Desde el Ayuntamiento, las fuentes consultadas aseguran que del borrador presentado “hay muy poco que negociar”. «Pues no sabemos dónde puede acabar este conflicto», replican desde la Policía.